日期：2018-1-27（原创文章,禁止转载）
如何提高幸（姓）福感？姓福的人最有发言权
一项对持续高绩效厨师队伍形成因素的研究表明，长期来看，幸福的厨师比不幸福的厨师有更多的工作成效。他们会按时上班、主动做哪家癫痫病医院治疗癫痫病最好职责之事、不容易跳槽、带动他人等。这就是幸福感的魅力所在。
第二乐章 提升厨师幸福感
都说幸福来得太突然，又说幸福来得好不容易，还有说幸福就是这么简单......到底幸福是什么？
幸福，在积极心理学家塞利格曼那里分成了三种：一是来自兴趣；二是心灵体验；三是意义。其中意义是对幸福影响最大的一个。幸福的人总是相同的，不幸的人各有各的不同，这何提升厨师的幸福感。
1.让他感癫痫患者能生育吗觉公平 建立健全的规章制度，让每位员工熟记于心，奖罚分明，人人平等。
2.工资加福利 让福利看得见、摸得着，切切实实的感觉到幸福与享受；实体化福利，现金变参观、旅游、礼品等，增加生活品质，提升幸福感。
3.厨良性的癫痫有什么症状师需要被学习 主动学习对于大多数的厨师来如何更好的治疗癫痫说是个困难的事，再加上高强度的工作也使得他们疲于学习，所以利用现代社会的便利性，制定餐饮方面的手机报，把压力降到最低，轻轻松松被学习。
4.着重情景式管理 每周进行励志短片观看，通过大师名厨的经历来让每位员工思考如何突破自我步，对未来充满希望。
5.假前互学家常菜 在家里做几道家常菜，一展厨艺，既能得到亲四川癫痫病专科医院较好戚朋友的认可，更能在饭桌上找到话题，生活的美满，幸福感自然不低。
6.温暖熟悉让新人幸福 对于新入职的员工让他们尽快融入环境，找到家的温暖就是幸福。
7.丰富的业余生活 只有工作的生活是枯燥乏味的，丰富的业余生活让员工活得精彩、充实，也更易拥有幸福感。
8.聊天可以帮助减压 工作之余不定时的和小儿癫痫病应该怎么治员工聊聊天，知道员工心中所想，对症下药；同时拉近彼此的感情；学会聆听，帮助减压，正确引导。
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